Une fois n'est pas coutume, bonne nouvelle pour l'emploi, puisque BMW compte recruter à l'occasion du Mondial de l'Automobile de Paris qui ouvrira ses portes du 1er au 16 octobre prochain. Et le moins que l'on puisse dire, c'est que le processus de recrutement est plutôt original car les personnes susceptibles d'être intéressées par un poste chez le constructeur bavarois doivent avant toute chose envoyer leur candidature par l'intermédiaire d'une petite vidéo attestant de leur motivation. À la clé, un rendez-vous sur le stand BMW au Mondial de l'Automobile de Paris, et, pourquoi pas, la possibilité d'obtenir un poste en CDI, en CDD ou encore en contrat d'alternance.

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Inutile donc de se présenter sur le stand du constructeur allemand avec son CV puisque les chargés de recrutement feront tout d'abord une pré-sélection en fonction des vidéos reçues. Le concept est très simple, se filmer pendant une minute et trouver un angle plutôt original pour montrer sa motivation à travailler chez BMW. Un système de recrutement déjà éculée par de nombreuses start-up qui fait aujourd'hui son entrée au sein des grandes entreprises.

À l'issu de ces sélections par vidéo, les personnes en charge des ressources humaines chez BMW sélectionneront 32 candidats pour les postes à pourvoir. Les candidats seront ensuite reçus à bord d'une BMW Série 7 conduite par un chauffeur où l'entretien se tiendra à l'arrière afin de "s'imprégner de la culture du groupe". Les candidats auront également la possibilité de conduire quelques modèles du groupe dont la BMW i3 par exemple, puis une visite complète des stands BMW et Mini par les chefs de produit de la marque.

Source : BMW

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